Конкурс проводится государственным органом, имеющим вакантные и (или) временно вакантные административные государственные должности корпуса «Б». Конкурсы разделяются по следующим видам: внутренний конкурс и общий конкурсы.
Конкурс включает в себя ряд последовательных этапов:
1) публикация объявления о проведении конкурса;
2) прием документов от лиц, изъявивших желание принять участие в конкурсе;
3) рассмотрение документов участников конкурса;
4) собеседование с участниками конкурса, проводимое конкурсной комиссией государственного органа;
5) заключение конкурсной комиссии государственного органа.
Внутренний конкурс проводится для занятия вакантной должности корпуса «Б» среди госслужащих данного госоргана. Если среди них не найдется кандидат на данную должность, то проводится общий конкурс для всех граждан, прошедших тестирование.
Кроме того, общий конкурс проводится для занятия вакантной административной государственной низовой должности. Для занятия вакантных низовых должностей внутренние конкурсы не проводятся.
Информация о вакансиях в государственных органах публикуется на интернет-ресурсе Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы.
